借调并非必须违法，需三方协商一致。依据《劳动合同法》等，借调需保留原劳动关系，明确权利义务。若违规操作，可能导致劳动者权益受损，引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫借调问题常见处理方式为协商或诉讼。首先应与借用、用人单位协商，明确权利义务；协商不成时，可依法提起诉讼，维护自身权益。选择方式需根据具体情况和法律规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫借调不违法。处理时：1. 确保三方协议明确，保障劳动者权益；2. 若遇纠纷，先与双方协商，寻求和解；3. 协商无果，可申请劳动仲裁或提起诉讼，依据《劳动合同法》等维权。
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